CRE-Strategie: Arbeitsbedingungen wichtiger als Kostenfaktor

Die Zufriedenheit von Mitarbeitern und das Gewinnen von Talenten zählen für Unternehmen inzwischen zu den wichtigsten strategischen Zielen. Zu diesen Ergebnissen kommt der „EMEA Occupier Survey 2019“ von CBRE, für den rd. 200 Unternehmen befragt wurden. Im Vorjahr war noch die Kostensenkung der wichtigste Faktor für die Immobilienstrategie (CRE-Strategie). Erklärt wird diese Entwicklung mit dem zunehmenden Personal- und Fachkräftemangel. Dies wirkt sich auf die Auswahlkriterien für Flächen aus. Wichtig sind u.a. Gebäudeausstattung und Dienstleistungen sowie flexible Raumstrategien. Fast 60 % wären bereit, eine Prämie von mindestens 10 % auf die typischen Spitzenmieten für ein entsprechend hochwertiges Angebot im Rahmen eines Dienstleistungsvertrags zu bezahlen.